Saya baru saja melihat bahwa Larry Fink mencapai status miliarder - kekayaan bersih $1,1 miliar per 1 Mei. Tidak mengejutkan ketika Anda melihat paket kompensasinya yang sangat besar. Pria ini mengantongi antara $20-40 juta SETIAP TAHUN dari BlackRock! Hanya pada tahun 2022, dia membawa pulang $32,7 juta - itu adalah gaji pokok $1,5 juta, bonus $7,25 juta, $23,25 juta dalam penghargaan saham, dan lagi $725K dalam "kompensasi lain" (apa pun yang berarti itu).
Mari kita jujur - Fink menghasilkan 212 KALI dari apa yang diperoleh karyawan median-nya. Dua ratus dua belas kali! Bagaimana ini bisa dibenarkan? Kesenjangan kekayaan di dunia keuangan sangat menjijikkan.
Pengajuan SEC dari Februari menunjukkan bahwa dia memiliki 414.146 saham BlackRock senilai sekitar $315,28 juta pada harga saat ini. Itu hanya saham perusahaannya - tidak termasuk rumah megahnya, koleksi seni, dan aset lainnya yang biasanya dimiliki orang-orang super kaya.
Apa yang benar-benar membuat saya marah adalah bagaimana para raksasa Wall Street mengakumulasi kekayaan yang sangat besar sementara orang biasa tidak mampu membeli kebutuhan dasar. Paket kompensasi mereka benar-benar terlepas dari kenyataan. Institusi keuangan besar terus membayar jumlah yang sangat besar kepada eksekutif sambil mengklaim bahwa mereka tidak mampu menaikkan gaji pekerja.
Saya telah mengikuti Fink selama bertahun-tahun, dan meskipun dia banyak bicara tentang kapitalisme pemangku kepentingan dan prinsip ESG, kompensasinya sendiri menunjukkan segala sesuatu yang salah dengan kapitalisme Amerika. Sistem ini tidak rusak - ini bekerja persis seperti yang dirancang untuk orang-orang sepertinya.
Anda mungkin berpikir bahwa seseorang dengan kekayaan sebanyak itu mungkin mempertimbangkan apa artinya menghasilkan 212 kali rata-rata karyawannya. Tapi itulah Wall Street untuk Anda - aturan yang berbeda untuk kelas yang berbeda.
Catatan: Artikel ini berisi pendapat pihak ketiga dan bukan merupakan nasihat keuangan.
Lihat Asli
Halaman ini mungkin berisi konten pihak ketiga, yang disediakan untuk tujuan informasi saja (bukan pernyataan/jaminan) dan tidak boleh dianggap sebagai dukungan terhadap pandangannya oleh Gate, atau sebagai nasihat keuangan atau profesional. Lihat Penafian untuk detailnya.
Di Balik Miliaran: Kekayaan Larry Fink sebesar $1,1 Miliar Mengungkapkan Kesenjangan Gaji di Wall Street
Saya baru saja melihat bahwa Larry Fink mencapai status miliarder - kekayaan bersih $1,1 miliar per 1 Mei. Tidak mengejutkan ketika Anda melihat paket kompensasinya yang sangat besar. Pria ini mengantongi antara $20-40 juta SETIAP TAHUN dari BlackRock! Hanya pada tahun 2022, dia membawa pulang $32,7 juta - itu adalah gaji pokok $1,5 juta, bonus $7,25 juta, $23,25 juta dalam penghargaan saham, dan lagi $725K dalam "kompensasi lain" (apa pun yang berarti itu).
Mari kita jujur - Fink menghasilkan 212 KALI dari apa yang diperoleh karyawan median-nya. Dua ratus dua belas kali! Bagaimana ini bisa dibenarkan? Kesenjangan kekayaan di dunia keuangan sangat menjijikkan.
Pengajuan SEC dari Februari menunjukkan bahwa dia memiliki 414.146 saham BlackRock senilai sekitar $315,28 juta pada harga saat ini. Itu hanya saham perusahaannya - tidak termasuk rumah megahnya, koleksi seni, dan aset lainnya yang biasanya dimiliki orang-orang super kaya.
Apa yang benar-benar membuat saya marah adalah bagaimana para raksasa Wall Street mengakumulasi kekayaan yang sangat besar sementara orang biasa tidak mampu membeli kebutuhan dasar. Paket kompensasi mereka benar-benar terlepas dari kenyataan. Institusi keuangan besar terus membayar jumlah yang sangat besar kepada eksekutif sambil mengklaim bahwa mereka tidak mampu menaikkan gaji pekerja.
Saya telah mengikuti Fink selama bertahun-tahun, dan meskipun dia banyak bicara tentang kapitalisme pemangku kepentingan dan prinsip ESG, kompensasinya sendiri menunjukkan segala sesuatu yang salah dengan kapitalisme Amerika. Sistem ini tidak rusak - ini bekerja persis seperti yang dirancang untuk orang-orang sepertinya.
Anda mungkin berpikir bahwa seseorang dengan kekayaan sebanyak itu mungkin mempertimbangkan apa artinya menghasilkan 212 kali rata-rata karyawannya. Tapi itulah Wall Street untuk Anda - aturan yang berbeda untuk kelas yang berbeda.
Catatan: Artikel ini berisi pendapat pihak ketiga dan bukan merupakan nasihat keuangan.