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为什么你的工资上涨可能在毁掉你的钱包

残酷的现实是:当工人要求更高的工资时,公司不会只是吞下成本。他们会直接把这些成本转嫁给你,体现在注册时的费用上。这就是工资推动通货膨胀的表现。

机制很简单。劳动力短缺 → 雇主提高工资以争夺人才 → 生产成本飙升 → 价格上涨。反复进行。后疫情时期就是教科书上的例子:零售商和快餐连锁店提高了每小时工资以填补职位,然后提高了从杂货到汉堡的一切价格来支付账单。

危险之处在于螺旋。工人看到价格上涨,要求更多的钱以跟上→公司再次提高价格→反复循环。失业率维持在低位(对求职者有利,但对通货膨胀控制不利),最低工资法开始生效,突然间你的购买力从两端被压缩。

最糟糕的部分?与需求拉动型通货膨胀(不同,人们实际上在购买更多商品),工资推动型通货膨胀对劳动密集型行业的影响最为严重——如医疗、建筑、酒店服务——这意味着即使你并不一定消费更多,服务成本也会飙升。

简而言之:名义上更高的工资不等于更高的生活水平,如果物价增长超过工资增长。

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