親愛的廣場用戶們,新年即將開啟,我們希望您也能在 Gate 廣場上留下專屬印記,把 2026 的第一句話,留在 Gate 廣場!發布您的 #我的2026第一帖,记录对 2026 的第一句期待、願望或計劃,與全球 Web3 用戶共同迎接全新的旅程,創造專屬於你的年度開篇篇章,解鎖廣場價值 $10,000 新年專屬福利!
活動時間:2025/12/31 18:00 — 2026/01/15 23:59(UTC+8)
🎁 活動獎勵:多發多獎,曝光拉滿!
1️⃣ 2026 幸運大獎:從全部有效貼文中隨機抽取 1 位,獎勵包含:
2026U 仓位體驗券
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全年廣場首頁推薦位曝光
2️⃣ 人氣新年貼 TOP 1–10:根據發帖量及互動表現綜合排名,獎勵包含:
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廣場精選貼 5 篇推薦曝光
3️⃣ 新手首貼加成獎勵:活動前未在廣場發帖的用戶,活動期間首次發帖即可獲得:
50U 仓位體驗券
進入「新年新聲」推薦榜單,額外曝光加持
4️⃣ 基礎參與獎勵:所有符合規則的用戶中隨機抽取 20 位,贈送新年 F1 紅牛周邊禮包
參與方式:
1️⃣ 帶話題 #我的2026第一条帖 發帖,內容字數需要不少於 30 字
2️⃣ 內容方向不限,可以是以下內容:
寫給 2026 的第一句話
新年目標與計劃
Web3 領域探索及成長願景
注意事項
• 禁止抄襲、洗稿及違
还是币圈不看关系这边风景独好!国企事业编“世袭制”被一刀切!国家出手:全家在一个单位的,瞒不住了!
想象一下:一个单位里,科长是处长的女婿,会计是主任的外甥,新来的实习生是局长的侄女…这种“全家桶”式职场,以后要成为历史了!
国家新规亮剑:
1. 全员“查户口”:直系三代、旁系两代,所有亲属关系必须上报,系统联网,一查便知!
2. 招聘“全透明”:未来公开招聘,拟录用人员亲属关系必须公示:“此人是XX科长的儿子”,敢不敢录?
3. 任职“强回避”:有直接上下级、监督关系的亲属,必须强制调岗!管你爸是谁!
这不仅是堵后门,更是开前门:
· 寒门子弟狂喜:终于不用在起跑线上,就输给“家族联姻”了!
· 实干派点赞:再也不用一边干活,一边看关系户升职了!
· 单位风气大清零:从此没有“张家人”、“李家院”,只有“干事人”!
国家这一刀,切掉的是盘根错节的关系网,斩断的是几十年顽疾,打开的是一片凭本事吃饭的朗朗乾坤!
关系硬,不如本领硬;拼爹妈,不如拼成绩。这才是真正的公平!
你身边有这种“世袭”现象吗?这次新规,你支持吗?评论区说出你故事!#2025Gate年度账单 #加密市场小幅回暖 #Gate社区圣诞氛围感