**Người Mỹ đang trì hoãn nghỉ hưu: Sự thật là gì?**
Vừa thấy một dữ liệu khảo sát, có chút đau lòng - hơn 1/3 người lớn ở Mỹ dự định trì hoãn nghỉ hưu. Lý do rất rõ ràng:
▸ Số tiền gửi không đủ (51%) ▸ Áp lực lạm phát (46%) ▸ Môi trường kinh tế xấu đi (32%)
Điều đáng buồn hơn là, tiết kiệm hưu trí trung bình của người Mỹ chỉ là 200.000 đô la, nhưng công ty tài chính Fidelity khuyên nên tiết kiệm từ 560.000 đô la trở lên (tính theo 9 lần lương hàng năm). Chênh lệch trực tiếp lên tới ba lần.
**Chi phí sinh hoạt mới là kẻ sát nhân thực sự**: 63% người nói chi phí sinh hoạt quá cao, 55% cho biết chi tiêu hàng ngày tăng vọt. Vì vậy, nhiều người đã thay đổi chiến lược - 23% dự định trả nợ trước, 16% chọn tiếp tục làm việc.
**Sự khác biệt giữa các thế hệ khá lớn**: Thế hệ millennials và thế hệ baby boomer có độ tin cậy cao nhất về việc tiết kiệm cho hưu trí (mỗi bên 43%), nhưng những người trẻ tuổi (20-39 tuổi) lại có sự chênh lệch lớn giữa số tiền tiết kiệm thực tế và mục tiêu - cần từ 300 đến 500 triệu để nghỉ hưu an tâm, nhưng thực tế chỉ tiết kiệm được 40-50 triệu.
Nói một cách đơn giản, kế hoạch nghỉ hưu bây giờ trở nên phức tạp, chỉ dựa vào lương thụ động thì không đủ, cần phải chủ động điều chỉnh chiến lược. Kế hoạch nghỉ hưu của các bạn thế nào?
Xem bản gốc
Trang này có thể chứa nội dung của bên thứ ba, được cung cấp chỉ nhằm mục đích thông tin (không phải là tuyên bố/bảo đảm) và không được coi là sự chứng thực cho quan điểm của Gate hoặc là lời khuyên về tài chính hoặc chuyên môn. Xem Tuyên bố từ chối trách nhiệm để biết chi tiết.
**Người Mỹ đang trì hoãn nghỉ hưu: Sự thật là gì?**
Vừa thấy một dữ liệu khảo sát, có chút đau lòng - hơn 1/3 người lớn ở Mỹ dự định trì hoãn nghỉ hưu. Lý do rất rõ ràng:
▸ Số tiền gửi không đủ (51%)
▸ Áp lực lạm phát (46%)
▸ Môi trường kinh tế xấu đi (32%)
Điều đáng buồn hơn là, tiết kiệm hưu trí trung bình của người Mỹ chỉ là 200.000 đô la, nhưng công ty tài chính Fidelity khuyên nên tiết kiệm từ 560.000 đô la trở lên (tính theo 9 lần lương hàng năm). Chênh lệch trực tiếp lên tới ba lần.
**Chi phí sinh hoạt mới là kẻ sát nhân thực sự**: 63% người nói chi phí sinh hoạt quá cao, 55% cho biết chi tiêu hàng ngày tăng vọt. Vì vậy, nhiều người đã thay đổi chiến lược - 23% dự định trả nợ trước, 16% chọn tiếp tục làm việc.
**Sự khác biệt giữa các thế hệ khá lớn**: Thế hệ millennials và thế hệ baby boomer có độ tin cậy cao nhất về việc tiết kiệm cho hưu trí (mỗi bên 43%), nhưng những người trẻ tuổi (20-39 tuổi) lại có sự chênh lệch lớn giữa số tiền tiết kiệm thực tế và mục tiêu - cần từ 300 đến 500 triệu để nghỉ hưu an tâm, nhưng thực tế chỉ tiết kiệm được 40-50 triệu.
Nói một cách đơn giản, kế hoạch nghỉ hưu bây giờ trở nên phức tạp, chỉ dựa vào lương thụ động thì không đủ, cần phải chủ động điều chỉnh chiến lược. Kế hoạch nghỉ hưu của các bạn thế nào?