美国银行将CEO莫伊尼汉2025年薪酬提高17%至4100万美元

Investing.com – 美国银行(Bank of America)(NYSE:BAC)已将首席执行官布莱恩·莫伊尼汉(Brian Moynihan)的2025年薪酬提高至4100万美元，较上一年增长17%。

根据周五的一份监管文件，该银行董事会将莫伊尼汉的基本工资维持在150万美元，没有现金奖金，同时授予总计3950万美元的股权激励奖励。

此次薪酬增加是在美国银行（作为美国第二大银行）提升财务表现的一年之后进行的，该行净利润增长13%至305亿美元，稀释每股收益增长19%至3.81美元。收入增长7%至1131亿美元，反映了创纪录的净利息收入。

该银行董事会引用了莫伊尼汉在推动股东增长以及支持社区和员工方面的领导力。美国银行在增加对人员、技术、营销和交付网络的投资的同时，实现了严格的费用管理。这种对运营卓越性的关注产生了约250个基点的运营杠杆，并将效率比率提高了147个基点至62%。

该银行保持了强劲的资产负债表指标，总资产为3.4万亿美元，包括2010亿美元的CET1资本和9750亿美元的平均全球流动性来源。贷款余额增长8%，而存款增长3%。

美国银行的股价在2025年上涨了25%，在当年达到了新的历史高点。这是继2024年31%的增长之后。该公司的市值较2024年12月31日增长了19%，保持了其作为美国市值第二大银行的地位。

莫伊尼汉的股权薪酬包括30%的现金结算限制性股票单位（在12个月内归属）、20%的股票结算单位（在四年内归属）和50%的基于业绩的股票单位。业绩单位必须基于公司2026-2028年的财务业绩重新获得，董事会提高了业绩标准，并引入了一个机会，可以为卓越表现获得高达150%的支付。

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