やはり暗号通貨界は関係を気にせずに独自の景色を楽しんでいます！国営企業の“世襲制”が一刀両断！国家の手が入る：家族全員が同じ職場にいるのはもう隠せない！

想像してみてください：ある職場で、課長の娘婿が係長、会計が部長の甥、最近入った実習生が局長の姪…この“家族丸ごと”職場は、もう過去のものになるでしょう！

国家の新規規定が光を放つ：

1. 全員“戸籍調査”：直系三代、傍系二代、すべての親族関係を報告しなければならず、システムに連携されて一目でわかる！
2. 採用“完全透明”：今後公開採用を行い、採用候補者の親族関係を公示：“この人はXX課長の息子です”と明示、採用に勇気はあるか？
3. 任職“強い回避義務”：直接上司・部下や監督関係にある親族は、強制的に異動させられる！親が誰だろうと関係ない！

これは単に裏口を塞ぐだけでなく、正面口も開くことになる：

· 貧しい家庭の子弟は大喜び：ついにスタートラインで“家族の縁故”に負けることはなくなる！
· 実務派は賛同：もう関係者の昇進を見ながら仕事をする必要はない！
· 職場の風潮一掃：これからは“張家”や“李家の庭”はなく、“仕事をする人”だけが残る！

この国家の一刀は、複雑に絡み合った人間関係の網を切り、何十年も続いた頑固な病を断ち切り、実力で生きる明るい世界を開く！

関係が強いよりも、能力が高い方が良い；親の力に頼るよりも、実績を積む方が公平です！これこそ本当の公平！

あなたの周りにこの“世襲”現象はありますか？今回の新規規定を支持しますか？コメント欄であなたのストーリーを教えてください！#2025Gate年度账单 #加密市场小幅回暖 #Gate社区圣诞氛围感