Dans un bull run, les soi-disant indicateurs de prise de bénéfices, il suffit de les regarder.
Si l'on doit vraiment s'en servir pour opérer, cela a souvent un certain retard. Ce n'est pas réaliste que tout le monde parte, il faut bien que quelqu'un reste pour prendre le relais.
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Dans un bull run, les soi-disant indicateurs de prise de bénéfices, il suffit de les regarder.
Si l'on doit vraiment s'en servir pour opérer, cela a souvent un certain retard.
Ce n'est pas réaliste que tout le monde parte, il faut bien que quelqu'un reste pour prendre le relais.