الرئيس التنفيذي لبنك جولدمان ساكس يقول إن العمال الشباب سيظلون "جوهر" البنك في عصر الذكاء الاصطناعي

robot
إنشاء الملخص قيد التقدم

النقاط الرئيسية

  • أثناء مناقشة الذكاء الاصطناعي، قال رئيس مجلس إدارة جولدمان ساكس ديفيد سولومون إن المواهب الشابة ستكون دائمًا “جزءًا كبيرًا وأساسيًا” من شركة البنوك.
  • يواجه خريجو الجامعات الشباب صعوبة في العثور على وظائف، لكن الاقتصاديين لا يعتقدون أن الذكاء الاصطناعي هو السبب الرئيسي في معاناتهم.

لا يهدد الذكاء الاصطناعي مستقبل المصرفيين الشباب في جولدمان ساكس، وفقًا لرئيسها التنفيذي.

قد يغير الذكاء الاصطناعي طريقة عمل صناعة الخدمات المالية، لكنه لن يمنع المواهب الشابة من أن تكون “جزءًا كبيرًا وأساسيًا من جولدمان ساكس”، قال ديفيد سولومون يوم الجمعة على CNBC. كما أقر بأن الذكاء الاصطناعي قد يقلل من عدد العمال المطلوبين. تأتي تعليقاته في وقت يواجه خريجو الجامعات صعوبة في الحصول على وظائف مبتدئة، والتي غالبًا ما تتضمن مهام يمكن أتمتتها.

“الأشخاص الموهوبون والمتحمسون الذين يرغبون في خدمة العملاء سيكونون دائمًا جزءًا من شركات الخدمات المهنية”، قال سولومون من جولدمان (GS). “قد يتغير العدد؛ وكيف يركزون وقتهم سيتغير.”

لماذا تهم هذه الأخبار المستثمرين

بغض النظر عن السبب، فإن المخاوف بشأن البطالة وفرص العمل المحدودة يمكن أن تمنع الناس من الإنفاق. وهذا يمكن أن يؤثر على الاقتصاد، الذي يعتمد بشكل كبير على إنفاق المستهلكين.

تستكشف الشركات كيف يمكن للذكاء الاصطناعي أن يقلل من عدد الموظفين، لكن الاقتصاديين لا يعتقدون أن التكنولوجيا هي السبب الرئيسي في أن خريجي الجامعات الذين تتراوح أعمارهم بين 22 و27 عامًا يعانون من معدل بطالة يبلغ 5.6%. (كان معدل البطالة العام لخريجي الجامعات حوالي 3.1% في ديسمبر، وفقًا لبنك الاحتياطي الفيدرالي في نيويورك).

العامل الأكبر، وفقًا للاقتصاديين، هو أن الشركات التي استقطبت الخريجين في 2021 و2022 بدأت الآن في تقليل قوتها العاملة، مما حد من الفرص أمام المهنيين الشباب.

التعليم ذات الصلة

كيف سيؤثر (وما لن يؤثر) الذكاء الاصطناعي على وظيفتك في عام 2026

أمازون، UPS وشركات كبرى أخرى تجري تخفيضات كبيرة في الوظائف. هل الذكاء الاصطناعي هو السبب؟

قال سولومون إن الشركات تتكيف مع الذكاء الاصطناعي تمامًا كما تطورت الشركات عندما ظهرت الحواسيب والهواتف المحمولة. لا تزال الشركات بحاجة إلى عمال بعد عقود من التقدم التكنولوجي، وتوقع أن الذكاء الاصطناعي لن يغير ذلك.

“كنا في المكتبة؛ كنا في الميكروفيلم”، قال سولومون، واصفًا أيامه الأولى في مجال الخدمات المالية. “كنت في رحلة عمل وأتلقى رسالة، كما تعلم، برقم تناظري صغير يظهر. كان علي أن أعود لأرد على تلك المكالمة.”

“العالم”، قال، “يتطور.”

هل لديك نصيحة إخبارية لمراسلي Investopedia؟ يرجى مراسلتنا عبر البريد الإلكتروني على

[email protected]

شاهد النسخة الأصلية
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
  • أعجبني
  • تعليق
  • إعادة النشر
  • مشاركة
تعليق
0/400
لا توجد تعليقات
  • Gate Fun الساخن

    عرض المزيد
  • القيمة السوقية:$0.1عدد الحائزين:1
    0.00%
  • القيمة السوقية:$0.1عدد الحائزين:1
    0.00%
  • القيمة السوقية:$2.63Kعدد الحائزين:2
    0.76%
  • القيمة السوقية:$2.49Kعدد الحائزين:1
    0.00%
  • القيمة السوقية:$2.51Kعدد الحائزين:1
    0.00%
  • تثبيت